セミナー

SEMINAR

セミナー概要

研究会概要

HR領域、特に従業員エンゲージメントにまつわる膨大なデータを、組織開発に活用するにはどうしたらよいのでしょうか?

昨今のHR領域におけるPeople Analyticsの潮流をふまえ、アンケートによる従業員意識調査などのデータを活用し、組織変革につなげる方法を紐解きます。

日時

2019年1月25日(金) 10:00-12:00 (9:30開場)

場所

JTBコミュニケーションデザイン 東京オフィス セミナールーム

〒105-8335 東京都港区芝3-23-1 セレスティン芝三井ビルディング 12階
都営地下鉄三田線 芝公園駅 A2出口より徒歩2分
都営地下鉄三田線 三田駅 A10出口より徒歩3分
都営地下鉄浅草線 三田駅より徒歩3分

地図はこちらからご覧ください。

受講料

無料

定員

20名様

※経営企画/人事 ご担当者様など、自社で従業員意識調査などのデータ活用をされる方を対象としています。
※当社と同業の方、個人の方のご参加はご遠慮頂いております。

特典:

終了後ランチ会有

※三田近辺のレストランを予定。
※ランチ会参加ご希望の方は、申込時に備考へご参加の有無をお知らせください。

PROGRAM

セミナープログラム

  1. 1オリエンテーション
  2. 2HR領域におけるPeople Analyticsの現状
  3. 3AIを活用したSurvey Analysisの実践
  4. 4データサイエンスを組織開発に用いる
  5. 5ディスカッション

INSTRUCTOR

セミナー講師

NO IMAGE

大平祐輔

株式会社JTBコミュニケーションデザイン
HRソリューション事業部 モチベーションディベロップメント局 データサイエンティスト

higuchi kazuhide

野本 明日香

株式会社JTBコミュニケーションデザイン
HRコンサルティング局
チーフコンサルタント

CONTACT

お問い合わせ

弊社へのお問い合わせ、ご相談につきましては、「お電話」または「メールフォーム」よりご連絡ください。