モチベーション＆ホスピタリティ｜JTBコミュニケーションデザイン

コラム

≪ニューノーマル≫リモート下での信頼関係構築のカギは対話力？

全国で移動の制限が解除され、少しずつですが、ビジネスの人流が増え始めてき...

20200610コラム

アフターコロナに向けて強化すべき組織力向上のカギとは～在宅勤務によるオンライン会議の経験から考える～

緊急事態宣言を受け、万全の準備を行うこと儘ならず、一定期間の在宅勤務を強...

【2020最新調査公表】モチベーション実態調査で分かった、社員のモチベーションアップのために上司がやるべきこととは

【2020最新調査公表】課題がわかっていても解決できない！？組織マネジメントの中核を担うミドルマネジメントのボトルネックとは？

有事下のリモートワークでどのようにチーム力を高めるか

緊急事態宣言が出されてから数週間が経ち、新しいスタイルの働き方にも少し慣...

新型コロナウイルス対応における企業の取り組み姿勢

この度、新型コロナウイルスに関連した肺炎（COVID-19）に罹患された皆さまに...

コラム一覧

SEMINAR

セミナーのご案内

【オンライン配信】コロナ禍を機を考えるキャリア開発のこれから　～個人は組織に何を求めるか～

【オンライン配信】自社を長く選んでいただくために必要な「ホスピタリティマネジメント」

【オンライン配信/参加特典付】WILL CANVAS体感セミナー～組織パフォーマンス改善のためのクラウド体験～

【オンライン配信】リモートワークに求められる「オンライン＆リアルコミュニケーション」の顧客対応力～JTB独自のホスピタリティメソッドから考える顧客対応のヒント～

【オンライン配信】集わない時代のエンゲージメントの高め方～withコロナの組織コミュニケーション～

WILL CANVAS体感セミナー～組織パフォーマンス改善のためのクラウド体験～

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コンサルタント紹介

JTBコミュニケーションデザインに所属するプロフェッショナルのうちの何人かを紹介します。

コンサルタント一覧

ワーク・モチベーション研究所

当研究所は、専門的且つ実践的な調査・研究を行い、個人と組織の新たなワーク・モチベーションのあり方を明らかにし、お客様と市場に知見を提供いたします。

詳しくはこちら

実績

様々なサービスを通じ、貴社のモチベーション向上・業績向上に向けたコンサルティング・ソリューションをご提供しております。

実績一覧

お知らせ

2020年04月08日: 緊急事態宣言発令に伴う当社対応について

2019年12月04日: 「ＨＲテクノロジーカンファレンス2019-秋-」（TECH DAY）への出展・登壇しました

2018年06月22日: 「これからのコミュニケーションデザイン」対談 Vol.1 会社員のコミュニケーションは楽しくない、は本当？「本音を言える」はパフォーマンスを高め、イノベーションを生む。

2017年06月20日: 読売新聞（大阪版）に当社コメントが掲載されました。

2017年05月16日: 読売新聞・朝刊に当社調査結果及びコメントが掲載されました。

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PROGRAM

お問い合わせ

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03-5657-0619

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会社情報

運営会社である「株式会社JTBコミュニケーションデザイン」のご紹介

私たちは、「ホスピタリティ」と「モチベーション」の2つが持つ力を最大化させることで、事業変化に対応した「個」と「組織」をつくり、企業ブランド向上を支えます。